Manfaat Ikut Bursa Kerja

Saat ini banyak lulusan dan alumni dari bermacam jenjang pendidikan yang sibuk mencari kerja. Mereka terus berusaha memburu peluang karir di perusahaan yang mencari tenaga kerja. Iklan lowongan pekerjaan baik di media cetak maupun media online selalu ramai di kalangan pencari kerja dan menjadi sumber informasi penting untuk memasukkan CV + lamaran pekerjaan dengan harapan diterima dalam persaingan yang semakin ketat.

Beberapa pihak mencoba membantu pencari kerja ini dengan membuka Bursa Kerja yang (biasanya) merupakan kerjasama antara Lembaga Pendidikan (Universitas), Dinas Sosial Tenaga Kerja dan Transmigrasi/ departemen tenaga kerja, Pemerintah, Media Massa dan Perusahaan pencari tenaga kerja terdidik dan terlatih.

Manfaat bursa tenaga kerja antara lain:
a. Membantu pencari kerja untuk disalurkan ke perusahaan/ instansi sesuai bakat dan keahliannya yang dimiliki.
b. Membantu mengatasi jumlah pengangguran.
c. Memudahkan perusahaan/ instansi untuk mendapatkan karyawan/ tenaga kerja sesuai jenis pekerjaan, posisi dan kualifikasi yang dibutuhkan.
d. Dapat mengurangi dan/atau menghilangkan praktek jasa perantara tenaga kerja yang akan merugikan tenaga kerja.

Manfaat bursa tenaga kerja bagi lembaga pendidikan antara lain:
a. Tempat bertemunya alumni dengan banyak perusahaan.
b. Alumni tidak perlu pergi ke kota-kota lain untuk melamar pekerjaan, sehingga akan menghemat biaya.
c. Lembaga Pendidikan (universitas) dapat mendapatkan gambaran dan informasi tentang kelebihan dan kekurangan anak didiknya ketika berhadapan dengan dunia kerja.
d. Lembaga Pendidikan (universitas) bisa mempersiapkan anak didiknya agar lebih siap menghadapi dunia kerja.

0 Response to "Manfaat Ikut Bursa Kerja"

Post a Comment

Note: Only a member of this blog may post a comment.